С 1 сентября 2022 года утратил силу Порядок обучения и проверки знаний по охране труда № 1/29, который действовал почти 20 лет. Его заменили Правила в редакции Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464.
Согласно ч. 3 ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пятнадцати тысяч до двадцати пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от ста десяти тысяч до ста тридцати тысяч рублей.
Работодатель обязан обеспечить обучение и проверку знаний требований охраны труда работников (ст. 214 ТК РФ).
Порядок выполнения этой обязанности установлен в Правилах № 2464 (Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464) — далее Правилах. Положения этого документа обязательны для всех работодателей.
Для каждого работодателя установлено минимальное число сотрудников, которые должны пройти внешнее обучение (учебный центр). Оно зависит от штатной численности и категории риска (приложение 4 к Правилам). Узнать свою категорию риска можно по письменному запросу в ГИТ, через онлайн-калькулятор на сайте Роструда или у специалистов ЧОУ ДПО "УМЦ" Смолпрофобъединения.
Основное условие, при котором организация (учебный центр) может обучать охране труда — аккредитация в Минтруда по правилам Постановления Правительства РФ от 16.12.2021 № 2334 (п. 2 Правил).
ЧОУ ДПО "УМЦ" Смолпрофобъединения (ИНН 6730002918, https://umc67.ru, уведомление Минтруда о внесении в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда под номером 128).
В Правилах выделены программы обучения (подробная информация в прикрепленном к письму документе) . Они конкретизированы под требования безопасности на индивидуальных рабочих местах.
Приглашаем принять участие руководителей и специалистов органов исполнительной власти, местного самоуправления и их подведомственных учреждений, а также представителей компаний и предприятий, всех заинтересованных лиц в курсовых мероприятиях по охране труда.
- Форма обучения: дистанционная
- Продолжительность обучения: 16 академических часов по одной программе, но не более 40 часов по нескольким программам
- По итогам обучения выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца с внесением данных в Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации (ФИС ФРДО), данные об обучении вносим в Реестр обученных на сайте Минтруда.
Для повышения качества и эффективности работы в регионе просим довести данную информацию об обучении до сотрудников соответствующих подразделений органов местного самоуправления и подведомственных учреждений.
Подробная информация и регистрация на обучение:
по телефонам: 8 (4812) 38 39 60, +7 939 855 6868, +7 910 7201255,
по электронной почте: umc@umc67.ru
Электронный каталог, регистрация на курсы:
https://umc67.ru/CatalogMenu.aspx
Оценка профрисков
https://umc67.ru/Umc/OcenkaProfriskov.aspx
Специальная оценка условий труда
https://umc67.ru/Umc/Sout.aspx
Подробная информация в прикрепленном к письму документе.